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Diferencias entre pensiones contributivas y no contributivas

Como muchos saben, existen dos tipos de pensiones, las pensiones contributivas y las pensiones no contributivas. Ambas son prestaciones que reconoce la seguridad social a los ciudadanos que, previo cumplimiento de ciertos requisitos le sean aprobadas. Algunos de los requisitos generales para aplicar al otorgamiento de una pensi贸n son la edad, ciertos impedimentos o la imposibilidad de trabajar y en muchos casos cierta cantidad de aportaciones que el trabajador realiza al sistema de seguridad social durante su actividad laboral.

Por lo tanto, en este art铆culo se帽alaremos las definiciones tanto de las pensiones contributivas, como de las pensiones no contributivas, para luego presentar las diferencias que existen entre ellas.

Pensi贸n contributiva

Una pensi贸n contributiva es aquella pensi贸n que se otorga a la persona que ha hecho aportaciones econ贸micas al sistema de seguridad social, es decir, ha cotizado en dicho sistema. La pensi贸n contributiva tiene por objetivo cubrir econ贸micamente a la persona posterior a su jubilaci贸n o cuando se le presenta alguna condici贸n que le imposibilite trabajar, aun cuando no haya cumplido la edad requerida para optar a una pensi贸n.

Para ser beneficiario de una pensi贸n contributiva un ciudadano obligatoriamente debe haber realizado aportaciones o cotizaciones al sistema de seguridad social, el cual es un sistema de previsi贸n que garantiza la asistencia a todos sus asociados. La pensi贸n contributiva que se otorga con mayor frecuencia es la pensi贸n por jubilaci贸n. Por ello, cuando el trabajador pasa esta etapa habiendo cumplido cierta cantidad de a帽os como trabajador activo, cuando ha cumplido cierta edad o cuando ha alcanzado un n煤mero determinado de cotizaciones, este tiene acceso a la asistencia social mediante su pensi贸n.

A pesar de lo anterior, existen otras pensiones contributivas que se otorgan con frecuencia como la pensi贸n por incapacidad, por fallecimiento o por maternidad y paternidad. En estos casos, la pensi贸n se otorga a la persona sin haber cumplido la edad requerida o sin tener el total de cotizaciones necesarias para acceder a la misma.

Pensi贸n no-contributiva

La pensi贸n no contributiva es aquella que se otorga a una persona sin necesidad de haber realizado aportaciones econ贸micas al sistema de seguridad social pero que manifieste y demuestre una necesidad real y comprobada de la pensi贸n. Por ejemplo, en Espa帽a se otorga la pensi贸n no contributiva a quienes est茅n en situaci贸n de desempleo y que no tengan los recursos necesarios para subsistir.

Las pensiones no contributivas pueden ser de invalidez y/o de jubilaci贸n y se otorgan a la persona cuando ha cumplido ciertos requisitos, los cuales son evaluados detalladamente para determinar la aprobaci贸n o no de la pensi贸n. En algunos pa铆ses el acceso a la pensi贸n no contributiva por jubilaci贸n se obtiene de forma autom谩tica al cumplir cierta edad y en casos de personas con necesidades especiales o alg煤n impedimento se otorga de forma inmediata una vez analizado el caso.

Teniendo en cuenta lo anteriormente se帽alado, se puede apreciar que la principal diferencia entre una pensi贸n contributiva y una pensi贸n no contributiva es:

  • La pensi贸n contributiva se otorga a la persona que ha hecho aportaciones al sistema de seguridad social en forma de cotizaciones durante un per铆odo de actividad laboral mientras que la pensi贸n no contributiva se otorga a una persona que no ha hecho aportaciones (cotizaciones) al sistema de seguridad social.

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